킨도프가 신규입사자를 환영하는 방법

2024-11-12
Kyndof welcome party

지난 월요일, 킨도프 팀은 새로운 세 명의 팀원을 맞이했습니다. 점점 늘어가는 팀원분들과 빠르게 친해지기 위해 이번에는 조금 더 색다르고 개인적인 시간을 기획했는데요. 이번에는 환영 브런치를 하며 디자인 팀에 합류한 재희와 강민, 그리고 새로운 생산팀 매니저인 동재를 환영하는 시간을 가졌습니다

킨도프에 새로 조인하신 강민님, 동재님, 재희님
킨도프에 새로 조인하신 강민님, 동재님, 재희님

스탠드업을 통한 R&R 공유

매일 스탠드업 미팅은 원래는 팀별로 진행되었는데요.오늘 킨도프 전체가 참석했습니다. 킨도프 팀 전체가 참석하여 각 팀원과 인턴이 자신을 소개하고 현재 진행 중인 프로젝트를 공유했습니다. 새로 조인하신 신규 입사자분들은 누가 어떤 작업을 진행 중이고, 회사 내에 어떤 프로젝트가 진행되고 있는지 대략적으로나마 알 수 있는 시간이었습니다. 신입사원들이 빠르게 소속감을 느낄 수 있는 장치이기도 하면서 어떤 도움이 필요하거나 특정한 정보를 얻기 위해 누구에게 연락할 수 있는지도 명확히 알 수 있었습니다.

스피드 토킹 시간!

스탠드업 미팅 후에는 스피드 토킹으로 분위기를 전환했습니다. 스피드 데이팅을 살짝 변형한 이 세션은 팀원들이 일대일로 대화를 나누며 친해질 수 있는 기회였습니다. 킨도프 팀원들은 각자 2분간 대화를 나누며 서로에 대해 알아갔습니다. 내향적인 분들이 많았지만 어색할 새도 없이 2분이 지나갔어요!

Speed talking or speed eating?

비록 짧은 대화였지만, 흥미로운 취미나 개인적인 경험 등 인간 대 인간으로 이야기를 나눌 수 있는 기회였습니다. 2분씩이었지만 서로와 더 친해진 느낌이 들었어요.

Food first, words second!

글로벌 문화를 가진 킨도프 팀

킨도프에는 전 세계 각지에서 온 팀원분들이 있는데요. 새로오신 팀원분들은 회사 문화에 대해 배울 뿐만 아니라 동료분들의 다양한 문화적 배경을 알아갈 수 있는 좋은 기회가 되었습니다. 오늘 스피드 토킹 시간에는 각자의 언어나 출신 문화권에 대해 많은 대화를 나누었고 많은 분들이 이 부분이 가장 흥미진진한 대화 주제로 꼽아주셨습니다.

킨도프의 웰컴 브런치

오늘 팀원분들은 서로의 모국어로 문장을 가르치거나 다양한 번역기 툴들을 활용해서 대화를 이어가는 모습을 보여주셨습니다. 새로 입사하신 세 분께서는 어떤 방식으로 킨도프 팀에 다양성을 가져다 줄 지 기대됩니다.

친해진 것 같아요

처음에는 스피드 토킹 세션이 조금 어색하게 느껴지기도 했지만, 짧은 시간 안에 팀원분들과 골고루 대화를 나눠보게 된 것 같아 좋았습니다. 재밌기도 했지만 같이 일하는 동료로서 더욱 가까워질 수 있는 공간이었던 것 같아요.

온보딩 과정에 이런 시도를 해보게 되어 너무 좋습니다. 앞으로도 여러 명의 입사자가 자주자주 발생해서 이런 이벤트를 자주 가질 수 있으면 좋겠습니다. 이렇게 재미있는 방식으로 새로운 팀원 분들을 맞이하는 것이 빠르게 원팀이 될 수 있는 분위기를 조성할 수 있다고 믿어요!

Check open positions!

이 글은 English (영어)로도 제공됩니다

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